湖南大學

基本資料：李敬  男  副教授  博士

研究方向：戰(zhàn)略管理與競爭力管理：重點研究企業(yè)成長及企業(yè)可持續(xù)發(fā)展；組織管理與人力資源管理：重點研究組織運行效率及人力資源績效管理。產業(yè)與區(qū)域經濟發(fā)展研究：重點研究區(qū)域產業(yè)發(fā)展定位、產業(yè)競爭力培育及區(qū)域經濟可持續(xù)發(fā)展。
科研工作：科研論文及專著：在《經濟學家》、《中外管理》、《數量經濟技術經濟》等國內權威期刊發(fā)表論文20余篇。出版《多元化戰(zhàn)略》（復旦大學出版社）、《組織行為學》（湖南大學出版社）等著作和教材。
課題研究：參加及主持課題主要有：
1、“三一重工組織及人力資源管理優(yōu)化”,1999年。（參與）
2、“株洲電力機車配件總公司組織管理優(yōu)化設計”，2001年。（主持）
3、“長沙神農大酒店企業(yè)文化建設”，2003年。（主持）
4、“國家級長沙經濟技術開發(fā)區(qū)產業(yè)發(fā)展規(guī)劃”，2001年。（主持）
5、“湖南省先進制造業(yè)發(fā)展規(guī)劃”，2003年。（主持）
6、“湖南省工業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略研究”，2003年。（主持）
7，“中國二十三冶建設集團發(fā)展戰(zhàn)略研究”，2004年。（主持）
社會兼職：湖南大學發(fā)展規(guī)劃辦副主任（正處級）。湖南大學服務地方辦公室主任。湖南大學產業(yè)與區(qū)域發(fā)展研究所所長。
企業(yè)合作：與以下企業(yè)有合作：株洲電力機車廠、華天集團、湘潭電機股份有限公司、衡陽特變電工、長豐汽車集團
招收學生的基本要求：1有良好的經濟學和管理學基礎知識2有一定的企業(yè)管理經驗3勤勉好學4有時間從事管理研究和撰寫論文
現開設或擬開設課程：現開設的課程：《管理學》《戰(zhàn)略管理》《組織行為學》
擬開設的課程：《競爭力研究》《新制度經濟學》《東方企業(yè)管理與企業(yè)成長》
聯系方式：通訊地址：湖南大學發(fā)展規(guī)劃辦，410082；  電話：13508474446 ；07318823946    郵箱： Jingli4446@126.com ；