圖書(shū)簡(jiǎn)介

品牌：中國(guó)社會(huì)科學(xué)出版社

詳情

 

作者簡(jiǎn)介 

華圖教育以打造公職服務(wù)體系為目標(biāo)，以教研教學(xué)為核心，主要培訓(xùn)項(xiàng)目有中央和地方公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位、政法干警、軍轉(zhuǎn)干、三支一扶、村官、選調(diào)生、招警、招教考試輔導(dǎo)和政府部門(mén)區(qū)域規(guī)劃、政府應(yīng)急管理等項(xiàng)目培訓(xùn)，是國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)局后勤干部培訓(xùn)中心、中宣部《時(shí)事報(bào)告》、《半月談》雜志社、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院等部門(mén)的合作機(jī)構(gòu)，每年輔導(dǎo)各類(lèi)學(xué)員數(shù)十萬(wàn)人次。 

適用范圍 

    本書(shū)適用于公務(wù)員考試、事業(yè)單位考試、村干部考試、公安招警考試、軍轉(zhuǎn)干考試、法檢招錄考試、選調(diào)生考試、三支一扶考試 

內(nèi)容簡(jiǎn)介 

本書(shū)內(nèi)容主要針對(duì)深圳公務(wù)員考試的面試科目，網(wǎng)羅了深圳市公務(wù)員面試的各大題型及應(yīng)答思路，并對(duì)歷年面試真題進(jìn)行了權(quán)威分析與解讀，同時(shí)本書(shū)對(duì)面試熱點(diǎn)話題進(jìn)行了深入講解，全力幫助考生在短時(shí)間內(nèi)獲得應(yīng)對(duì)面試的高分技巧。

本書(shū)特色

技巧——網(wǎng)羅六大面試題型一書(shū)突破

真題——最新深圳市考真題專(zhuān)家精析

熱點(diǎn)——最全面試熱點(diǎn)話題深入講解       

圖書(shū)目錄

第一篇深圳市公務(wù)員面試導(dǎo)航

第一章深圳市公務(wù)員面試概述1

 第一節(jié)深圳市公務(wù)員面試及錄用情況介紹1

一、深圳市面試招錄公告、簡(jiǎn)章一覽1

二、面試相關(guān)信息解讀4

 第二節(jié)深圳市公務(wù)員面試考情分析及預(yù)測(cè)8

一、深圳市公務(wù)員面試考情分析8

二、2013年深圳市公務(wù)員面試預(yù)測(cè)11

第二章面試的備考策略12

 第一節(jié)調(diào)整面試心理12

一、面試的心態(tài)準(zhǔn)備12

二、調(diào)整面試心態(tài)13

 第二節(jié)重視面試細(xì)節(jié)17

一、學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)尷尬局面18

二、打造亮點(diǎn)18

三、注意巧用表情19

四、重視表達(dá)技巧20

第三章面試禮儀23

 第一節(jié)禮儀與面試禮儀23

 第二節(jié)著裝禮儀23

一、服裝與色彩的搭配24

二、服裝款式25

三、著裝規(guī)范25

 第三節(jié)儀容禮儀26

一、頭發(fā)26

二、美容化妝27

三、面部27

四、手臂28

五、腿部28

六、杜絕飾物28

 第四節(jié)儀態(tài)禮儀28

一、站姿28

二、行姿29

三、坐姿30

四、入場(chǎng)與退場(chǎng)的具體要求31

五、表情與微表情32

第二篇結(jié)構(gòu)化面試

第一章結(jié)構(gòu)化面試概述34

 第一節(jié)結(jié)構(gòu)化面試簡(jiǎn)介34

一、什么是結(jié)構(gòu)化面試34

二、為什么叫結(jié)構(gòu)化面試34

三、結(jié)構(gòu)化面試考什么35

四、結(jié)構(gòu)化面試的程序36

五、結(jié)構(gòu)化面試的題本示例37

 第二節(jié)結(jié)構(gòu)化面試的題型與作答技巧38

一、結(jié)構(gòu)化面試的題型38

二、結(jié)構(gòu)化面試的作答技巧39

第二章求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配類(lèi)42

 第一節(jié)求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配類(lèi)試題概述42

一、題型透視42

二、出題形式43

三、應(yīng)考準(zhǔn)備44

 第二節(jié)求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配類(lèi)試題精解45

一、自我認(rèn)知類(lèi)45

二、個(gè)人背景經(jīng)歷類(lèi)47

三、求職意向與動(dòng)機(jī)類(lèi)49

 第三節(jié)實(shí)戰(zhàn)練習(xí)52

第三章綜合分析類(lèi)55

 第一節(jié)綜合分析類(lèi)試題概述55

一、題型透視55

二、出題形式56

三、應(yīng)考準(zhǔn)備58

 第二節(jié)綜合分析類(lèi)試題分類(lèi)闡述及經(jīng)典例題精解60

一、社會(huì)現(xiàn)象類(lèi)60

二、政策分析類(lèi)65

三、兩難問(wèn)題類(lèi)67

四、哲理寓言警句類(lèi)70

五、漫畫(huà)類(lèi)73

六、效應(yīng)原理類(lèi)75

 第三節(jié)實(shí)戰(zhàn)練習(xí)76

第四章組織管理類(lèi)79

 第一節(jié)組織管理類(lèi)試題概述79

一、常見(jiàn)試題類(lèi)型分類(lèi)79

二、能力考查80

三、作答思路概述81

四、作答技巧81

五、注意事項(xiàng)82

 第二節(jié)組織管理類(lèi)試題分類(lèi)闡述及經(jīng)典例題精解83

會(huì)議類(lèi)83

活動(dòng)類(lèi)90

排序類(lèi)101

 第三節(jié)實(shí)戰(zhàn)練習(xí)105

第五章溝通協(xié)調(diào)類(lèi)109

 第一節(jié)溝通協(xié)調(diào)類(lèi)試題概述109

一、考查內(nèi)容109

二、題目類(lèi)型110

三、作答技巧110

四、注意事項(xiàng)111

 第二節(jié)溝通協(xié)調(diào)類(lèi)試題分類(lèi)闡述及經(jīng)典例題精解112

工作態(tài)度類(lèi)112

關(guān)系協(xié)調(diào)類(lèi)114

危機(jī)處理類(lèi)117

 第三節(jié)實(shí)戰(zhàn)練習(xí)119

第六章應(yīng)變能力類(lèi)122

 第一節(jié)應(yīng)變能力類(lèi)試題概述122

一、命題原因及考查內(nèi)容122

二、試題特點(diǎn)123

三、常見(jiàn)類(lèi)型123

四、作答注意事項(xiàng)124

 第二節(jié)應(yīng)變能力類(lèi)試題分類(lèi)闡述及經(jīng)典例題精解125

壓力類(lèi)125

應(yīng)急處理類(lèi)126

 第三節(jié)實(shí)戰(zhàn)練習(xí)127

第七章思維及表達(dá)能力類(lèi)129

 第一節(jié)演講類(lèi)129

一、題型與思路分析129

二、經(jīng)典例題精講130

三、過(guò)關(guān)練習(xí)132

 第二節(jié)串詞講故事類(lèi)133

一、題型與思路分析133

二、 經(jīng)典例題精講134

三、 過(guò)關(guān)練習(xí)134

第三篇無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論

第一章無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論概述136

 第一節(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論簡(jiǎn)介136

一、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的概念136

二、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的沿革137

三、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的優(yōu)點(diǎn)137

四、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的缺點(diǎn)138

 第二節(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的實(shí)測(cè)程序139

一、準(zhǔn)備階段139

二、實(shí)施階段140

三、整理記錄、評(píng)分階段140

四、分?jǐn)?shù)整合及最終結(jié)果判定階段140

 第三節(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的評(píng)分141

一、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的計(jì)分方式141

二、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的計(jì)分內(nèi)容141

第二章無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論題型解讀143

一、開(kāi)放式問(wèn)題143

二、兩難問(wèn)題143

三、多項(xiàng)選擇題（又稱(chēng)排序題）143

四、操作性問(wèn)題144

五、爭(zhēng)奪式問(wèn)題144

第三章無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論應(yīng)對(duì)策略145

一、做最適合的自己145

二、做最完美的自己147

第四章無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論實(shí)戰(zhàn)精講149

 第一節(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題分類(lèi)精講149

一、開(kāi)放式無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題149

二、兩難式無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題150

三、多選式無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題150

四、操作式無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題151

五、爭(zhēng)奪式無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題151

 第二節(jié)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論實(shí)例精講153

一、試題153

二、試題分析154

三、八位考生答題實(shí)錄154

第五章無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論經(jīng)驗(yàn)分享167

一、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論經(jīng)驗(yàn)談167

二、經(jīng)驗(yàn)分享：我的無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試168

第四篇深圳市及各地公務(wù)員面試典型真題詳解

第一章深圳市公務(wù)員面試真題170

 第一節(jié)2012年深圳市公務(wù)員面試真題170

 第二節(jié)2011年深圳市公務(wù)員面試真題176

 第三節(jié)2010年深圳市公務(wù)員面試真題183

第二章中央國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員面試真題194

 第一節(jié)2012年中央國(guó)家機(jī)關(guān)海關(guān)系統(tǒng)面試真題194

 第二節(jié)2012年中央國(guó)家機(jī)關(guān)國(guó)稅系統(tǒng)面試真題196

第三章江蘇省公務(wù)員面試真題208

 第一節(jié)2012年江蘇省公務(wù)員面試真題208

 第二節(jié)2011年江蘇省公務(wù)員面試真題212

第四章山東公務(wù)員面試真題215

 第一節(jié)2012年山東省公務(wù)員面試真題215

 第二節(jié)2011年山東省公務(wù)員面試真題224

第五篇公務(wù)員面試模擬考場(chǎng)

第一章模擬方法介紹237

一、尋找“考官”238

二、“考官”提問(wèn)238

三、考生答題238

四、“考官”打分238

五、發(fā)現(xiàn)不足238

第二章考前實(shí)戰(zhàn)模擬考場(chǎng)239

 模擬考場(chǎng)一239

 模擬考場(chǎng)二241

 模擬考場(chǎng)三244

 模擬考場(chǎng)四246

 模擬考場(chǎng)五248

 模擬考場(chǎng)六250

 模擬考場(chǎng)七251

 模擬考場(chǎng)八253

第六篇公務(wù)員面試熱點(diǎn)全面認(rèn)知

第一章公務(wù)員面試熱點(diǎn)全面認(rèn)知256

 第一節(jié)公務(wù)員面試熱點(diǎn)十問(wèn)十答256

 第二節(jié)公務(wù)員面試熱點(diǎn)備考點(diǎn)睛259

第二章公務(wù)員面試熱點(diǎn)集錦261

熱點(diǎn)1.微博注冊(cè)實(shí)名制261

熱點(diǎn)2.電視節(jié)目泛娛樂(lè)化262

熱點(diǎn)3.城管“柔性執(zhí)法”263

熱點(diǎn)4.“網(wǎng)絡(luò)水軍”264

熱點(diǎn)5.“活熊取膽”265

熱點(diǎn)6.旅游亂象266

熱點(diǎn)7.“22歲教授”267

熱點(diǎn)8.醫(yī)患矛盾268

熱點(diǎn)9.“菜賤傷農(nóng)，菜貴傷民”269

熱點(diǎn)10.毒膠囊事件270

熱點(diǎn)11.“戒煙藥入醫(yī)�！�271

熱點(diǎn)12.公務(wù)員上街擦皮鞋272

熱點(diǎn)13.“謝師宴”273

熱點(diǎn)14.校長(zhǎng)陪餐274

熱點(diǎn)15.地鐵公司“防狼”提醒275

熱點(diǎn)16.高校搶生源276

      

內(nèi)容節(jié)選：

第一篇深圳市公務(wù)員面試導(dǎo)航

第一章深圳市公務(wù)員面試概述

第一節(jié)深圳市公務(wù)員面試及錄用情況介紹

一、深圳市面試招錄公告、簡(jiǎn)章一覽

2012年深圳市行政機(jī)關(guān)公開(kāi)招錄公務(wù)員公告［批注1］［批注1］本公告為深圳市行政機(jī)關(guān)公開(kāi)招錄公務(wù)員通用公告。（節(jié)選）

……

七、面試

時(shí)間：2012年6月5日至7日。［批注2］即《深圳市2012年行政機(jī)關(guān)公開(kāi)招考公務(wù)員（1201批次）面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)的公告》。

地點(diǎn)及相關(guān)要求：［批注2］6月2日16：00在深圳市人力資源和社會(huì)保障局及深圳市考試院網(wǎng)站上公布。

報(bào)考人員憑本人有效居民*、準(zhǔn)考證和面試通知書(shū)（三者缺一不可）參加面試。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)發(fā)放，面試成績(jī)四舍五入保留至小數(shù)點(diǎn)后2位。

面試結(jié)束后，按筆試占60％、面試占40％計(jì)算考試的總成績(jī)，［批注3］［批注3］總成績(jī)的計(jì)算方法，注意各項(xiàng)成績(jī)所占比例�？偝煽�(jī)四舍五入保留至小數(shù)點(diǎn)后3位�？荚嚳偝煽�(jī)合格線由深圳市人力資源和社會(huì)保障局劃定。對(duì)考試總成績(jī)合格的報(bào)考人員，依其考試總成績(jī)高低順序，按該職位擬招名額等額確定體檢人選�？荚嚳偝煽�(jī)相同的，筆試成績(jī)高的確定為體檢人選；考試總成績(jī)和筆試成績(jī)均相同的，《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高的確定為體檢人選；考試總成績(jī)、筆試成績(jī)和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)均相同的，可以采取加試確定體檢人選。［批注4］總成績(jī)會(huì)在網(wǎng)站上公示。

各職位報(bào)考人員總成績(jī)［批注4］將于6月9日16：00后在深圳市人力資源和社會(huì)保障局及深圳市考試院網(wǎng)站上公布。

八、體檢、資格復(fù)審、［批注5］［批注5］面試結(jié)束后進(jìn)行資格復(fù)審。考察順序?yàn)椋汗P試、資格初審、體能測(cè)評(píng)、面試、體檢、資格復(fù)審�？疾旌凸�示

體檢時(shí)間：6月12日至14日。

地點(diǎn)及相關(guān)要求： 6月9日與報(bào)考人員總成績(jī)同時(shí)在深圳市人力資源和社會(huì)保障局及深圳市考試院網(wǎng)站上公布。

獲得體檢資格的報(bào)考人員需攜帶本人有效居民*、準(zhǔn)考證及近期1寸正面免冠彩色相片1張，［批注6］［批注6］相關(guān)證件和資料要帶全。按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)參加體檢。不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)或體檢中途擅自離開(kāi)體檢場(chǎng)地的，視為自動(dòng)放棄。

體檢依照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，并參照《廣東省公務(wù)員錄用體檢工作實(shí)施細(xì)則（試行）》組織實(shí)施。

對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，由招考單位在規(guī)定期限內(nèi)完成資格復(fù)審和考察。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間和要求參加資格復(fù)審、考察及提供個(gè)人材料的，視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審和考察合格的人員名單將在深圳市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示7天。［批注7］［批注7］公示時(shí)間。

在體檢、資格復(fù)審、考察或公示環(huán)節(jié)，因自動(dòng)放棄或不合格等情況出現(xiàn)空缺的職位，可在本職位考試總成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照從高分至低分的順序依次遞補(bǔ)（考試總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高的確定為體檢人選；考試總成績(jī)和筆試成績(jī)均相同的，《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高的確定為體檢人選；考試總成績(jī)、筆試成績(jī)和《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)均相同的，可以采取加試確定體檢人選），［批注8］［批注8］遞補(bǔ)的順序。并進(jìn)行體檢、資格復(fù)審、考察和公示。在資格復(fù)審、考察或公示環(huán)節(jié)，因自動(dòng)放棄或不合格等情況出現(xiàn)空缺職位需遞補(bǔ)的，需由招考單位提出遞補(bǔ)意見(jiàn)。遞補(bǔ)報(bào)考人員，截止至下一次我市行政機(jī)關(guān)公開(kāi)招考公務(wù)員公告發(fā)布之日。

資格復(fù)審、考察等事項(xiàng)的要求于6月下旬在深圳市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

深圳市2012年行政機(jī)關(guān)公開(kāi)招考公務(wù)員（1201批次）面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)的公告［批注9］［批注9］本公告為面試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)的具體公告。

根據(jù)《深圳市行政機(jī)關(guān)公開(kāi)招考公務(wù)員公告（2012年4月11日）》，我市2012年行政機(jī)關(guān)公開(kāi)招考公務(wù)員面試將于2012年6月5日至7日進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試考場(chǎng)和時(shí)間安排：

（一）面試考場(chǎng)：深圳市公安局警察訓(xùn)練學(xué)校教學(xué)樓（地址：深圳市福田區(qū)僑城東路錦繡街2號(hào)）。

（二）面試時(shí)間及參加面試考生范圍：

面試時(shí)間考生到達(dá)面試考場(chǎng)時(shí)間參加面試考生范圍

6月5日（9：00開(kāi)考）7：45前報(bào)考職位編碼為1201C001—1201C032的體能測(cè)評(píng)合格考生。［批注10］［批注10］深圳市公務(wù)員進(jìn)入面試前的必要步驟：資格初審合格、體能測(cè)評(píng)合格。

6月6日（9：00開(kāi)考）7：45前報(bào)考職位編碼為1201C033—1201C068的體能測(cè)評(píng)合格考生。

6月7日上午（9：00開(kāi)考）7：45前報(bào)考職位編碼為1201B001—1201B055的資格初審合格考生。

6月7日下午（14：00開(kāi)考）13：00前報(bào)考職位編碼為1201A001—1201A118的資格初審合格考生。

特別說(shuō)明：1．各職位的候考室示意圖將張貼在教學(xué)樓一樓入口處，請(qǐng)考生到達(dá)面試考場(chǎng)后對(duì)照示意圖自行查找候考室；2．考慮到參加面試人員較多、等候時(shí)間較長(zhǎng)以及天氣、交通等原因，請(qǐng)參加面試的考生務(wù)必帶齊居民*、準(zhǔn)考證、面試通知書(shū)［批注11］［批注11］三證必須齊全，缺一不可。并預(yù)留足夠時(shí)間，提前到達(dá)面試考場(chǎng)等候，以免延誤；3．因部分職位參加面試的考生人數(shù)較多，候考時(shí)間較長(zhǎng)（其中，參加5日和6日的職位及7日上午部分職位在當(dāng)天上午9：00面試開(kāi)考后，可能到晚上方能結(jié)束），請(qǐng)自行做好時(shí)間安排并自帶水和食物備用。

二、面試考生注意事項(xiàng)（考生必讀）

（一）面試時(shí)間

面試按照不同職位分別安排在2012年6月5—7日進(jìn)行。請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀前述面試時(shí)間安排和本注意事項(xiàng)，在規(guī)定的時(shí)間之前到達(dá)面試考場(chǎng)。

（二）報(bào)到和抽簽

5日、6日和7日上午面試的開(kāi)考時(shí)間均為9：00。請(qǐng)參加面試的考生務(wù)必于所報(bào)考職位指定面試時(shí)間的當(dāng)天上午7：45前［批注12］［批注12］到達(dá)考場(chǎng)的時(shí)間。攜本人有效的居民*、準(zhǔn)考證、面試通知書(shū)（三者缺一不可）到達(dá)深圳市公安局警察訓(xùn)練學(xué)校教學(xué)樓一樓大廳等候查驗(yàn)。

7日下午面試的開(kāi)考時(shí)間為14：00。請(qǐng)參加7日下午面試的考生務(wù)必于7日下午13：00前［批注13］［批注13］6月7日下午面試到達(dá)考場(chǎng)的時(shí)間。攜本人有效的居民*、準(zhǔn)考證、面試通知書(shū)（三者缺一不可）到達(dá)深圳市公安局警察訓(xùn)練學(xué)校教學(xué)樓一樓大廳等候查驗(yàn)。特別提醒：準(zhǔn)考證遺失的可在深圳市考試院網(wǎng)站中央“準(zhǔn)考證打印”欄目［批注14］［批注14］準(zhǔn)考證遺失可及時(shí)補(bǔ)打印準(zhǔn)考證。補(bǔ)打印。

面試開(kāi)考時(shí)間一到，面試考場(chǎng)即實(shí)行封閉管理，并停止查驗(yàn)證件，遲到的考生禁止進(jìn)入面試考場(chǎng)。

考生攜帶無(wú)效的居民*、準(zhǔn)考證、面試通知書(shū)或攜帶不齊的，不得進(jìn)入面試考場(chǎng)，并將被取消面試資格。

考生不得穿制服或有明顯文字或圖案標(biāo)識(shí)服裝［批注15］［批注15］考生注意面試服裝要求。參加面試。

居民*、準(zhǔn)考證、面試通知書(shū)經(jīng)查驗(yàn)合格的考生在關(guān)閉寄存通訊工具和音頻、視頻發(fā)射、接收設(shè)備并交由工作人員統(tǒng)一保管后，應(yīng)立即到本人報(bào)考職位相對(duì)應(yīng)的候考室報(bào)到（各職位的候考室分布及安排詳見(jiàn)教學(xué)樓入口張貼的示意圖及各候考室門(mén)口標(biāo)識(shí)），并按報(bào)到順序抽簽確定本人參加面試順序，進(jìn)入候考程序。

（三）延誤處理［批注16］［批注16］遲到按照放棄面試資格處理，考生要留出充足的時(shí)間提前到達(dá)考場(chǎng)。

未按規(guī)定參加所報(bào)職位面試的或在所報(bào)考職位面試開(kāi)考后到達(dá)面試考場(chǎng)的，均視為自動(dòng)放棄面試資格。

（四）封閉與等候

面試開(kāi)考后，工作人員將按抽簽［批注17］［批注17］抽簽決定面試的順序。確定的各面試室面試順序引導(dǎo)考生進(jìn)入相應(yīng)面試室參加面試。其他考生須在候考室靜候，服從工作人員的管理，不得喧嘩，不得影響他人。候考期間實(shí)行全封閉管理，考生不得擅自離開(kāi)候考室。需上洗手間或其他特殊情況要離開(kāi)候考室的，須經(jīng)工作人員同意。候考考生需離開(kāi)面試考場(chǎng)的，應(yīng)書(shū)面提出申請(qǐng)，經(jīng)考場(chǎng)負(fù)責(zé)人同意后按棄考處理。除候考室工作人員外，其他人員一律不得進(jìn)入候考室。嚴(yán)禁任何人向考生傳遞試題信息。

（五）應(yīng)試

5日和6日面試同一天使用同一套試題，7日上午和下午面試分別使用不同的試題。根據(jù)職位特點(diǎn)，面試主要采用結(jié)構(gòu)化方式，［批注18］［批注18］注意面試題目類(lèi)型。部分職位采用非結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行�？忌�在面試中，應(yīng)按照考官的指令，以普通話回答問(wèn)題，不得暗示或透露本人姓名、職位編碼、準(zhǔn)考證號(hào)等個(gè)人信息。暗示或透露個(gè)人信息的，當(dāng)場(chǎng)取消面試成績(jī)�？忌鷮�(duì)考官的提問(wèn)不清楚的，可要求考官重新念題�？忌�須服從考官對(duì)自己的成績(jī)?cè)u(píng)定，不得要求考官加分、復(fù)試或無(wú)理取鬧。

（六）等候成績(jī)

面試結(jié)束后，考生應(yīng)在送分員的引導(dǎo)下到達(dá)指定候分室等候，不得隨意走動(dòng)，待面試成績(jī)計(jì)算完畢，簽收《面試成績(jī)（回執(zhí)）》［批注19］［批注19］面試成績(jī)當(dāng)天會(huì)回執(zhí)給考生。后應(yīng)立即離開(kāi)面試考場(chǎng)。

（七）清場(chǎng)和離場(chǎng)

面試期間，除工作人員和考生外，清退考場(chǎng)、候考室、候分室內(nèi)外的一切無(wú)關(guān)人員。離開(kāi)候考室進(jìn)入面試室的考生須帶齊隨身物品，面試完畢取得成績(jī)回執(zhí)后，應(yīng)立即離開(kāi)考場(chǎng)，不得在考場(chǎng)附近逗留，不得與未參加面試的考生交流�？忌�離開(kāi)考場(chǎng)時(shí)領(lǐng)回所寄存的通訊工具和音頻、視頻發(fā)射、接收設(shè)備。

（八）違規(guī)處理

考生攜帶通訊工具和音頻、視頻發(fā)射、接收設(shè)備候考或面試的，無(wú)論是否開(kāi)啟或使用，均視為使用。一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格或面試成績(jī)無(wú)效�？忌鷳�(yīng)接受現(xiàn)場(chǎng)工作人員的管理，有違反面試規(guī)定的，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

深圳市人力資源和社會(huì)保障局

二○一二年六月二日

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