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中國礦業(yè)大學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于教育、關(guān)于科技創(chuàng)新的重要論述,堅(jiān)持“四個(gè)面向”,踐行“四個(gè)服務(wù)”,圍繞發(fā)揮高校在科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中的突出作用,推進(jìn)高?萍汲晒D(zhuǎn)化體制機(jī)制改革,調(diào)動(dòng)高?萍既藛T工作積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性,促進(jìn)科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化,不斷增強(qiáng)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的能力和水平。
強(qiáng)化機(jī)制創(chuàng)新,營造良好政策環(huán)境。成立學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)、相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人為成員的科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化領(lǐng)導(dǎo)小組,圍繞專利開放許可、高價(jià)值專利轉(zhuǎn)化、專利評(píng)估、人員培訓(xùn)等完善實(shí)施方案,將科技成果轉(zhuǎn)化與人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、學(xué)科建設(shè)等工作統(tǒng)籌部署、系統(tǒng)推進(jìn),探索科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的新機(jī)制。成立實(shí)體化運(yùn)行的知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)營中心,建立和完善科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,出臺(tái)《科技成果轉(zhuǎn)化管理辦法》《科技成果轉(zhuǎn)化實(shí)施細(xì)則》《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理辦法》等,優(yōu)化工作流程,暢通轉(zhuǎn)化渠道,營造促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化良好政策環(huán)境。
強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),打造堅(jiān)實(shí)人才支撐。注重發(fā)揮科技和人才雙重優(yōu)勢(shì),著力打造“專職+兼職+掛職”的多角色、復(fù)合型技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作隊(duì)伍,培養(yǎng)深入企業(yè)開展科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的中堅(jiān)力量。依托學(xué)校“力行計(jì)劃”、江蘇省“科技副總”項(xiàng)目等,選派200余名優(yōu)秀科研人員深入企業(yè)一線了解行業(yè)發(fā)展形勢(shì)和急需解決的關(guān)鍵問題;發(fā)揮職稱評(píng)聘的引導(dǎo)和激勵(lì)作用,設(shè)置“產(chǎn)業(yè)型”專任教師崗位,明確科技成果轉(zhuǎn)化工作量標(biāo)準(zhǔn);出臺(tái)《技術(shù)經(jīng)理人管理辦法》,加強(qiáng)專業(yè)人才遴選招募,促進(jìn)學(xué)校技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍發(fā)展。“打造多角色、復(fù)合型的技術(shù)轉(zhuǎn)移隊(duì)伍,培養(yǎng)深入企業(yè)開展科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的中堅(jiān)力量”獲江蘇省技術(shù)轉(zhuǎn)移工作創(chuàng)新獎(jiǎng)。
強(qiáng)化平臺(tái)建設(shè),構(gòu)建協(xié)同轉(zhuǎn)化網(wǎng)絡(luò)。加大校地校企共建研發(fā)平臺(tái)的建設(shè)和支持力度,加強(qiáng)科技金融創(chuàng)新與服務(wù)供給,破解科技成果產(chǎn)業(yè)化“最初一公里”和“最后一公里”,為學(xué)?萍汲晒D(zhuǎn)化打造專門的小試、中試和產(chǎn)業(yè)化基地,實(shí)現(xiàn)“基礎(chǔ)研究—技術(shù)攻關(guān)—技術(shù)應(yīng)用—成果產(chǎn)業(yè)化”全過程無縫銜接,探索科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化新模式,推動(dòng)科創(chuàng)資源上下貫通、精準(zhǔn)匹配,更好服務(wù)產(chǎn)業(yè)建圈強(qiáng)鏈。與徐州市共建安全產(chǎn)業(yè)園區(qū)和省級(jí)技術(shù)創(chuàng)新中心——“江蘇省安全與應(yīng)急管理技術(shù)創(chuàng)新中心”,催生以安全與應(yīng)急管理創(chuàng)新技術(shù)為引領(lǐng)、經(jīng)濟(jì)附加值高、帶動(dòng)性強(qiáng)的新技術(shù)、新產(chǎn)品和新服務(wù)模式;共建江蘇淮海科技城科研成果產(chǎn)業(yè)化基地,大氣監(jiān)測(cè)遙感、人工智能、人工中耳3D打印技術(shù)等多個(gè)領(lǐng)域項(xiàng)目入園進(jìn)行科技成果轉(zhuǎn)化;成立“中國礦大-徐工礦業(yè)智能裝備技術(shù)研究院”,采用“企業(yè)出題,能者破之”的揭榜掛帥組織模式,聚焦破解企業(yè)“卡脖子”技術(shù)難題,以項(xiàng)目化運(yùn)作加強(qiáng)多學(xué)科交叉研究。整合協(xié)同創(chuàng)新中心、大學(xué)科技園、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)等平臺(tái)矩陣,牽頭組建淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)高校技術(shù)轉(zhuǎn)移聯(lián)盟;聯(lián)合50多家高校、企業(yè)成立知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展保護(hù)共同體,積極打造徐州戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運(yùn)用、保護(hù)和服務(wù)平臺(tái)。學(xué)校多次榮獲“江蘇省技術(shù)轉(zhuǎn)移工作先進(jìn)單位”和“中國產(chǎn)學(xué)研合作促進(jìn)獎(jiǎng)”等稱號(hào)。
強(qiáng)化質(zhì)量導(dǎo)向,提升成果轉(zhuǎn)化質(zhì)效。堅(jiān)持以高價(jià)值專利培育和轉(zhuǎn)化為主線,以科技成果高質(zhì)量轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化為目標(biāo)的政策導(dǎo)向,實(shí)施申請(qǐng)前評(píng)估和分級(jí)分類管理,加強(qiáng)高質(zhì)量科技成果的源頭供給和有組織的科技成果轉(zhuǎn)化,推動(dòng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作從側(cè)重管理向強(qiáng)化運(yùn)營轉(zhuǎn)變。依托學(xué)校“高端礦山機(jī)電裝備高價(jià)值專利培育示范中心”“低品質(zhì)煤炭資源精深提質(zhì)”等江蘇省高價(jià)值專利中心,在煤炭資源智能化開發(fā)、低碳化清潔利用等領(lǐng)域開展高價(jià)值專利培育,形成一批高價(jià)值的專利池、專利群。積極響應(yīng)“千校萬企”協(xié)同創(chuàng)新伙伴行動(dòng),以基本許可費(fèi)加提成的方式替代一次性付清,推動(dòng)56項(xiàng)專利開放許可,增強(qiáng)承擔(dān)企業(yè)重大科技項(xiàng)目能力,與企業(yè)共同攻關(guān)行業(yè)共性關(guān)鍵問題,努力為行業(yè)企業(yè)發(fā)展提供科技和智力支持。
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