華圖2014年浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試教材 ：申論 歷年真題及專(zhuān)家預(yù)測(cè)卷熱銷(xiāo)暢..
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事業(yè)單位招..
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- 出版社：
- ISBN：9787505124349
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原價(jià)：
￥28.00元
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圖書(shū)簡(jiǎn)介
品牌：華圖教育詳情華圖2014年浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試教材 ：申論 歷年真題及專(zhuān)家預(yù)測(cè)卷
圖書(shū)簡(jiǎn)介
書(shū)名
華圖2014年浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試教材 ：申論
歷年真題及專(zhuān)家預(yù)測(cè)卷
作者
華圖教育
出版社
社會(huì)科學(xué)出版社
出版時(shí)間
2013年08月
ISBN
9787505124479
市場(chǎng)價(jià)
28.00
重量
0.5KG
新舊程度
全新正版
本書(shū)特色
備考申論，了解考情是關(guān)鍵。所謂"磨刀不誤砍柴工"，摸清申論考什么，方可知道如何備考，也才能"對(duì)癥下藥"。為此，華圖教育匯聚國(guó)內(nèi)一批優(yōu)秀的、具有豐富經(jīng)驗(yàn)的事業(yè)單位考試專(zhuān)家，在對(duì)浙江事業(yè)單位申論考試試題進(jìn)行悉心研究的基礎(chǔ)上，針對(duì)其考試特點(diǎn)，精心編寫(xiě)了本套試卷，以使考生全方位地了解浙江事業(yè)單位申論考試。
考慮到浙江省部分事業(yè)單位不單獨(dú)考查申論，而是采用"行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)＋公共基礎(chǔ)知識(shí)＋申論"三卷合一綜合考查的方式，本套試卷除收錄9套申論專(zhuān)家命題預(yù)測(cè)試卷外，又精心編寫(xiě)了5套材料寫(xiě)作試卷，供廣大考生進(jìn)行模擬練習(xí)。此外，本套試卷第一部分還特別收錄了3套浙江省事業(yè)單位考試的申論真題和2013年浙江省公務(wù)員錄用考試的申論真題。
考生在使用本套試卷進(jìn)行申論練習(xí)時(shí)，應(yīng)注意以下細(xì)節(jié)：
（一）嚴(yán)格按照申論要求進(jìn)行答題。本套試卷是完全按照浙江事業(yè)單位申論真題的題目數(shù)量及難度來(lái)編寫(xiě)的，目的就是為考生營(yíng)造一種逼真的申論考試環(huán)境。眾所周知，心理素質(zhì)高低往往對(duì)考試成敗有著不可忽視的影響。嚴(yán)格依據(jù)考場(chǎng)要求來(lái)進(jìn)行申論練習(xí)，不僅可以提高考生的臨場(chǎng)心理素質(zhì)，更重要的是能夠增強(qiáng)考生作答申論試題的穩(wěn)定性，不至于在考試中因?yàn)槠渌蓴_因素而導(dǎo)致成績(jī)大起大落的情況出現(xiàn)。
（二）結(jié)合教材，同步進(jìn)行。本套試卷和教材是相輔相成、互相促進(jìn)的。教材側(cè)重理論建設(shè)，試卷重在練習(xí)強(qiáng)化。在復(fù)習(xí)時(shí)要尋找到適合自己的方法，將教材中所講的解題技巧吸收轉(zhuǎn)化為自己的解題方法，并在試卷中加以運(yùn)用，同時(shí)對(duì)照后面給出的參考答案，來(lái)檢驗(yàn)自己的學(xué)習(xí)成果。
（三）舉一反三，觸類(lèi)旁通。聽(tīng)起來(lái)這是人人都想獲得而又不是人人都可以獲得的能力，但在這里，并不是要考生通過(guò)本套試卷的練習(xí)搖身一變成為"萬(wàn)事通"，而是強(qiáng)調(diào)要用延伸拓展的思維，勤思考，勤動(dòng)手，拓寬自己的知識(shí)廣度，不能只為做題而做題，而要最大限度地開(kāi)闊自己的視野，提高自己的申論立意高度。
（四）溫故知新，善于總結(jié)。做完本套試卷后，就將其束之高閣是不可取的。重頭再做一遍往往會(huì)有意想不到的效果。這種復(fù)習(xí)方法不僅可以加深考生的印象，更能提高考生的申論應(yīng)試能力。申論是一種能力考試，最重要的是提高閱讀理解、歸納概括、綜合分析、提出對(duì)策、寫(xiě)作論證等能力，而不是看比別人多做了幾套題。
最后，希望考生在利用好本套試卷的同時(shí)，能夠密切關(guān)注浙江省時(shí)政熱點(diǎn)問(wèn)題，洞悉申論考試變化，以十足的信心應(yīng)對(duì)浙江省事業(yè)單位申論考試！
圖書(shū)內(nèi)容答疑：htbjb2008@163.com
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編者
2013年12月
本書(shū)目錄
第一部分歷年真題
2013年浙江省紹興市事業(yè)單位工作人員招聘考試綜合應(yīng)用能力試卷（節(jié)選）（1）
2012年浙江省杭州市及部分地區(qū)事業(yè)單位工作人員招聘考試綜合應(yīng)用能力試卷（5）
2010年春季杭州市余杭區(qū)事業(yè)單位考試《申論》試卷（9）
2013年浙江省公務(wù)員錄用考試《申論》試卷（13）
第二部分專(zhuān)家命題預(yù)測(cè)試卷之標(biāo)準(zhǔn)申論篇
試卷一（舌尖上的浪費(fèi)）（19）
試卷二（加強(qiáng)誠(chéng)信建設(shè)）（25）
試卷三（消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)）（31）
試卷四（謠言傳播與媒體應(yīng)對(duì)）（35）
試卷五（中國(guó)文化軟實(shí)力）（39）
試卷六（"北上廣"，逃離還是逃回）（43）
試卷七（延遲退休年齡之爭(zhēng)）（47）
試卷八（公共安全）（53）
試卷九（城市精神）（57）
第三部分專(zhuān)家命題預(yù)測(cè)試卷之材料寫(xiě)作篇
試卷一（63）
試卷二（65）
試卷三（67）
試卷四（69）
試卷五（71）
參考答案
第一部分歷年真題（73）
第二部分專(zhuān)家命題預(yù)測(cè)試卷之標(biāo)準(zhǔn)申論篇（76）
第三部分專(zhuān)家命題預(yù)測(cè)試卷之材料寫(xiě)作篇（84）
.......................................更多內(nèi)容請(qǐng)見(jiàn)本書(shū)..............................................
內(nèi)容節(jié)選
2013年浙江省紹興市事業(yè)單位工作人員
招聘考試綜合應(yīng)用能力試卷（節(jié)選）
第一部分·2013年浙江省紹興市事業(yè)單位工作人員招聘考試綜合應(yīng)用能力試卷（節(jié)選）（限時(shí)150分鐘）
說(shuō)明：本試卷的試題全部在答題紙上作答，凡答在試題本上的一律無(wú)效�？忌玫皆囶}本、答題紙后，先認(rèn)真檢查是否有缺頁(yè)、漏頁(yè)、破損或污跡，若有破損應(yīng)立即向監(jiān)考人員提出更換。否則，影響成績(jī)，后果自負(fù)。
一、 申論題（共80分）
注意：請(qǐng)仔細(xì)閱讀以下資料，然后按照后面的申論要求作答。
給定資料：
1.改革開(kāi)放以來(lái)，中國(guó)已進(jìn)行了6次國(guó)務(wù)院政府機(jī)構(gòu)改革，力圖降低行政成本，提高行政效率，國(guó)務(wù)院組成部門(mén)已由1982年的100個(gè)削減為2008年的27個(gè)。2013年2月28日中國(guó)共產(chǎn)黨第十八屆中央委員會(huì)第二次全體會(huì)議審議通過(guò)了在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上提出的《國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案》，全會(huì)建議國(guó)務(wù)院將這個(gè)方案提交十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議審議：2013年3月10日，國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革方案公布，除國(guó)務(wù)院辦公廳外，國(guó)務(wù)院設(shè)置組成部門(mén)25個(gè)。
2.《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》所載的一篇文章中分析，2008年大部制改革后，內(nèi)部關(guān)系并沒(méi)有完全理順，新"大部委"中的各個(gè)部門(mén)之間"貌合神離"的現(xiàn)象比較突出，并未實(shí)現(xiàn)1+1>2的改革初衷。國(guó)家行政學(xué)院教授、行政文化委員會(huì)副會(huì)長(zhǎng)許耀桐也對(duì)此指出："有的是原班人馬直接加入，甚至連辦公地點(diǎn)都不在一塊，部門(mén)之間還是畫(huà)地為牢，各自為政。即使是合在一起的司處，也就是原來(lái)兩三個(gè)人辦公的增加到三四個(gè)人在一起工作。這就沒(méi)有體現(xiàn)大部制改革的基本目的。"這也會(huì)導(dǎo)致有人認(rèn)為，"大部制"改革不過(guò)就是幾個(gè)部委機(jī)構(gòu)合并一下而已，不會(huì)有什么實(shí)質(zhì)變化。
人民網(wǎng)關(guān)于"行政體制改革"分項(xiàng)調(diào)查中顯示，64%的網(wǎng)民認(rèn)為，目前行政管理體制中最大問(wèn)題是"部門(mén)繁多，超編超員，人浮于事"。對(duì)于行政體制改革，33%的網(wǎng)民建議"精簡(jiǎn)合并政府機(jī)構(gòu)，明確各部門(mén)的職責(zé)，杜絕職責(zé)交叉"；22%的網(wǎng)民認(rèn)為應(yīng)當(dāng)"精簡(jiǎn)審批程序，公開(kāi)審批信息，建立一站式審批中心"。
國(guó)家行政學(xué)院宋世明教授認(rèn)為："由于機(jī)構(gòu)具有外顯性，必須重視機(jī)構(gòu)改革對(duì)于社會(huì)的符號(hào)作用。需要通過(guò)推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革，回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，凝聚改革正能量，進(jìn)而推動(dòng)其他方面的改革。"
3.許耀桐表示，新一輪的機(jī)構(gòu)改革方案仍是延續(xù)了漸進(jìn)式改革方式，在原有大部制的基礎(chǔ)上，又向前發(fā)展了一步。許耀桐肯定了這次改革的意義，他認(rèn)為此次機(jī)構(gòu)改革方案從體制機(jī)制上最大限度地給各類(lèi)市場(chǎng)主體松綁，激發(fā)了企業(yè)和個(gè)人創(chuàng)業(yè)的積極性，在以前的機(jī)構(gòu)改革中并不多見(jiàn)。但他對(duì)下一次的改革抱有更大的希望，"希望下個(gè)五年進(jìn)行改革時(shí)，能夠制定一個(gè)通盤(pán)的改革計(jì)劃"。
4.目前，在農(nóng)業(yè)管理方面，產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后管理仍然涉及10多個(gè)部門(mén)；在文化管理方面，新聞出版和廣電合并之后，文化、商標(biāo)、專(zhuān)利等部門(mén)之間仍存在著職能交叉、多頭管理現(xiàn)象等。
據(jù)此，國(guó)家行政學(xué)院研究院教授胡仙芝認(rèn)為，下一輪機(jī)構(gòu)改革，應(yīng)繼續(xù)有選擇地探索實(shí)行大部門(mén)體制，更加注重綜合管理，"比如逐步向大農(nóng)業(yè)、大文化、大金融等大職能部門(mén)過(guò)渡，使相近相關(guān)職能盡量由一個(gè)部門(mén)管理為主"。
中國(guó)行政管理學(xué)會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)沈榮華說(shuō)："經(jīng)過(guò)下一輪大部制改革，我國(guó)大部制的機(jī)構(gòu)數(shù)量保持在22個(gè)左右比較合適。這個(gè)數(shù)字是根據(jù)我國(guó)的國(guó)情得出的，同時(shí)跟發(fā)達(dá)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家相比也基本相當(dāng)。"
5.大多數(shù)國(guó)家的大部制都是逐步實(shí)現(xiàn)的，都經(jīng)歷了一個(gè)機(jī)構(gòu)整合、形成框架和逐步完善的過(guò)程。但也有一些國(guó)家是一步到位的。比如，澳大利亞1987年從28個(gè)減少到18個(gè)，日本2001年從23個(gè)部門(mén)減少到11個(gè)。在沈榮華看來(lái)，這些國(guó)家"其前提條件是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)比較成熟、政府職能比較定型，所以可以做到"。
6."九寺"是漢代的中央行政執(zhí)行機(jī)構(gòu)，為漢代的"九大部委"，實(shí)行的都是"大部制"。比如太常寺，又叫奉常，掌管?chē)?guó)家宗廟祭祀、禮儀、天文、教育、醫(yī)藥、衛(wèi)生等，綜合了現(xiàn)代文化部、教育部、科技部、衛(wèi)生部、藥監(jiān)局、氣象局等部門(mén)的全部或部分行政職能，可謂西漢的"大文化部"。
實(shí)際上，漢代"部委"不止九大部門(mén)，九卿是個(gè)虛數(shù)。據(jù)《西漢會(huì)要》"漢常置十二卿"。到西漢中后期，編制膨脹，僅一太常寺便多達(dá)上萬(wàn)人，在劉秀（光武帝）建立東漢后進(jìn)行的"大部制"改革中，大幅精減，但仍超過(guò)1500人。由此可見(jiàn)，漢代的"大部制"改革并不徹底。
隋唐時(shí)的"六部"是從魏晉時(shí)"六官"改來(lái)的，即吏部、民（戶）部、禮部、兵部、刑部、工部"六大部委"，秦漢時(shí)"九大部委"（九寺）被縮減掉3個(gè)，創(chuàng)造了中國(guó)古代"大部制"改革的典范，一直沿襲到清朝。
"六部"中的每一部都很大，如工部，便掌管土木、水利工程、農(nóng)、林、牧、漁等多個(gè)領(lǐng)域和行業(yè)。"六部"下面各設(shè)"四司"，故有"六部二十四司"一說(shuō)。
7.國(guó)務(wù)院參事室特約研究員、央視財(cái)經(jīng)評(píng)論員姚景源指出，鐵道部的問(wèn)題在于政企合一、政企不分。鐵路的發(fā)展和民航、公路、水路的發(fā)展不銜接。這次機(jī)構(gòu)改革把鐵道部合并到交通部，交通運(yùn)輸就能有一個(gè)統(tǒng)籌規(guī)劃，有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展，也有利于民生。
另外一點(diǎn)，鐵路企業(yè)化之后，能夠更多地吸納方方面面的資金到鐵路建設(shè)里面來(lái)，不像過(guò)去是單一的政府資金，今后民間資金、外資都可以進(jìn)去。鐵路企業(yè)化之后，還能更好地發(fā)揮市場(chǎng)作用，加大市場(chǎng)調(diào)節(jié)，票價(jià)的漲跌將來(lái)也由市場(chǎng)決定。
8.中國(guó)社科院研究生院院長(zhǎng)劉迎秋在接受中新社記者采訪時(shí)提醒說(shuō)，雖然現(xiàn)在人們熱衷于討論部門(mén)的調(diào)整，但如果行政機(jī)構(gòu)的調(diào)整不能帶來(lái)政府定位由"管制"向"服務(wù)"的轉(zhuǎn)變，那么無(wú)論是"大部制"還是"小部制"都沒(méi)有任何意義。
9.2013年以來(lái)，國(guó)務(wù)院已經(jīng)相繼取消和下放了133項(xiàng)行政審批項(xiàng)目。深化行政審批制度改革，中央政府已經(jīng)做出表率，現(xiàn)在輪到了地方政府及時(shí)跟進(jìn)。這是因?yàn)�，很多�?xiàng)目審批權(quán)由中央下放到地方。中央下放審批權(quán)給地方并不意味著增大了地方的權(quán)力，地方政府也應(yīng)該順應(yīng)國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革的大趨勢(shì)，精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)，放權(quán)讓利。
10.2013年3月17日，李克強(qiáng)總理在中外記者會(huì)上提到，自己在地方調(diào)研的時(shí)候，經(jīng)常聽(tīng)到這樣的抱怨，辦個(gè)事、創(chuàng)個(gè)業(yè)要蓋幾十個(gè)公章，群眾說(shuō)惱火得很。這既影響了效率，也容易有腐敗或者說(shuō)尋租行為，損害了政府的形象。所以必須從改革行政審批制度入手來(lái)轉(zhuǎn)變政府職能。現(xiàn)在國(guó)務(wù)院各部門(mén)行政審批事項(xiàng)還有1700多項(xiàng)，本屆政府下決心要再削減三分之一以上。
11.浙江省正在努力打造審批事項(xiàng)最少、行政效率最高的省份。迄今為止，浙江省級(jí)有關(guān)部門(mén)已經(jīng)對(duì)15個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行了聯(lián)合會(huì)審的嘗試，平均每個(gè)項(xiàng)目審批提速37個(gè)工作日；已向舟山市、義烏市下放400項(xiàng)和357項(xiàng)行政管理事項(xiàng)，向所有市縣下放406項(xiàng)審批事項(xiàng)。
"浙江在這方面相對(duì)規(guī)范，但娃哈哈在全國(guó)各地設(shè)廠，確實(shí)吃過(guò)苦頭。"杭州娃哈哈集團(tuán)董事長(zhǎng)宗慶后如此說(shuō)。宗慶后舉了食品生產(chǎn)準(zhǔn)入的例子，"一個(gè)食品企業(yè)，至少花三到四個(gè)月才能領(lǐng)到食品生產(chǎn)*。不僅如此，以營(yíng)養(yǎng)快線為例，同一條生產(chǎn)線，換個(gè)口味，也得重新審批。耗時(shí)又耗力，這也是國(guó)內(nèi)為何許多企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新少的原因"。
宗慶后還指出，現(xiàn)行的行政管理法規(guī)注重的往往只是行政審批環(huán)節(jié)，審批下來(lái)之后就不怎么管了。"這有點(diǎn)像準(zhǔn)生證，只管能不能生小孩，一旦孩子出生，是好是壞、今后養(yǎng)得好不好，我們的審批制度是不管的，也管不了"。
〖=2〗12."我這個(gè)名片你可要收好了，可能之后就沒(méi)有了。"短短一小時(shí)，這句話，溫雄重復(fù)了兩次。這位佛山市順德區(qū)市場(chǎng)安全監(jiān)管局常務(wù)副局長(zhǎng)的擔(dān)憂不無(wú)道理。就在2013年3月10日，盛傳已久的國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理總局浮出水面。這讓溫雄擔(dān)心，以后他們這個(gè)局的名字會(huì)不會(huì)再改。
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