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基本信息

商品名稱：面試技巧真題熱點(diǎn)三合一(2013河南省公
作者：易定宏	定 價：42	開本：16開
出版社：京華	ISBN號：9787550203891	頁數(shù)：316
出版時間：2012-01-01	版次：5	商品類型：圖書
印刷時間：2012-01-01	印次：5

目錄：

開篇寄語
一、關(guān)于公務(wù)員面試的幾個認(rèn)識誤區(qū)
二、教材使用要領(lǐng)

第一篇 河南省公務(wù)員面試導(dǎo)航
第一章 河南省公務(wù)員面試概述
第一節(jié) 河南省公務(wù)員面試及錄用的情況介紹
一、面試形式
二、面試時間
三、面試考生分組
四、面試地點(diǎn)
五、面試流程
六、確定并公布進(jìn)入體檢考生名單
七、體檢、報(bào)考人民警察職位考生體能測評
八、考察
九、公示
十、審批錄用并通知報(bào)到
第二節(jié) 河南省公務(wù)員面試考情分析及預(yù)測
一、河南省公務(wù)員面試考情分析
二、2012年河南省公務(wù)員面試考情預(yù)測及備考建議
第二章 面試的備考策略
第一節(jié) 調(diào)整面試心理
一、面試的心態(tài)準(zhǔn)備
二、調(diào)整面試心態(tài)
第二節(jié) 重視面試細(xì)節(jié)
一、學(xué)會應(yīng)對尷尬局面
二、打造亮點(diǎn)
三、注意巧用表情
四、重視表達(dá)技巧
第三章 面試禮儀
第一節(jié) 禮儀與面試禮儀
第二節(jié) 著裝禮儀
一、服裝與色彩的搭配
二、服裝款式
三、著裝規(guī)范
第三節(jié) 儀容禮儀
一、頭發(fā)
二、美容化妝
三、面部
四、手臂
五、腿部
六、杜絕飾物
第四節(jié) 儀態(tài)禮儀
一、站姿
二、行姿
三、坐姿
四、入場與退場的具體要求
五、表情與微表情

第二篇 結(jié)構(gòu)化面試
第一章 結(jié)構(gòu)化面試概述
第一節(jié) 結(jié)構(gòu)化面試簡介
一、什么是結(jié)構(gòu)化面試
二、為什么叫結(jié)構(gòu)化面試
三、結(jié)構(gòu)化面試考什么
四、結(jié)構(gòu)化面試的程序
五、結(jié)構(gòu)化面試的題本示例
第二節(jié) 結(jié)構(gòu)化面試的題型與作答技巧
一、結(jié)構(gòu)化面試的題型
二、結(jié)構(gòu)化面試的作答技巧
第二章 求職動機(jī)與擬任職位匹配類
第一節(jié) 求職動機(jī)與擬任職位匹配類試題概述
一、題型透視
二、出題形式
三、應(yīng)考準(zhǔn)備
第二節(jié) 求職動機(jī)與擬任職位匹配類試題精解
一、自我認(rèn)知類
二、個人背景經(jīng)歷類
三、求職意向與動機(jī)類
第三節(jié) 實(shí)戰(zhàn)練習(xí)
第三章 綜合分析類
第一節(jié) 綜合分析試題概述
一、題型透視
二、出題形式
三、應(yīng)考準(zhǔn)備
第二節(jié) 綜合分析類試題精解
一、社會現(xiàn)象類
二、政策分析類
三、兩難問題類
四、哲理寓言警句類
五、漫畫類
六、效應(yīng)原理類
第三節(jié) 實(shí)戰(zhàn)練習(xí)
第四章 計(jì)劃組織類
第一節(jié) 計(jì)劃組織類試題概述
一、常見試題類型分類
二、能力考查
三、作答思路概述
四、作答技巧
五、注意事項(xiàng)
第二節(jié) 計(jì)劃組織類試題分類闡述及經(jīng)典例題精解
會議類
活動類
排序類
第三節(jié) 實(shí)戰(zhàn)練習(xí)
第五章 溝通協(xié)調(diào)類
第一節(jié) 溝通協(xié)調(diào)類試題概述
一、考查內(nèi)容
二、題目類型
三、作答技巧
四、注意事項(xiàng)
第二節(jié) 溝通協(xié)調(diào)類試題分類闡述及經(jīng)典例題精解
工作態(tài)度類
關(guān)系協(xié)調(diào)類
危機(jī)處理類
第三節(jié) 實(shí)戰(zhàn)練習(xí)
第六章 應(yīng)變能力類
第一節(jié) 應(yīng)變能力類試題概述
一、命題原因及考查內(nèi)容
二、試題特點(diǎn)
三、常見類型
四、作答注意事項(xiàng)
第二節(jié) 應(yīng)變能力類試題分類闡述及經(jīng)典例題精解
壓力類
應(yīng)急處理類
第三節(jié) 實(shí)戰(zhàn)練習(xí)
第七章 思維及表達(dá)能力類
第一節(jié) 演講類
一、題型與思路分析
二、經(jīng)典例題精講
第二節(jié) 串詞講故事類
一、題型與思路分析
二、經(jīng)典例題精講

第三篇 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
第一章 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論概述
第一節(jié) 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論簡介
一、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的概念
二、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的沿革
三、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的優(yōu)點(diǎn)
四、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的缺點(diǎn)
第二節(jié) 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的實(shí)測程序
一、準(zhǔn)備階段
二、實(shí)施階段
三、整理記錄、評分階段
四、分?jǐn)?shù)整合及最終結(jié)果判定階段
第三節(jié) 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的評分
一、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的計(jì)分方式
二、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的計(jì)分內(nèi)容
第二章 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題型解讀
一、開放式問題
二、兩難問題
三、多項(xiàng)選擇題(又稱排序題)
四、操作性問題
五、爭奪式問題
第三章 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論應(yīng)對策略
一、做最適合的自己
二、做最完美的自己
第四章 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論實(shí)戰(zhàn)精講
第一節(jié) 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題分類精講
一、開放式無領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題
二、兩難式無領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題
三、多選式無領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題
四、操作式無領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題
五、爭奪式無領(lǐng)導(dǎo)小組討論試題
第二節(jié) 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論實(shí)例精講
一、試題
二、試題分析
三、八位考生答題實(shí)錄
第五章 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論經(jīng)驗(yàn)分享
一、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論經(jīng)驗(yàn)談
二、經(jīng)驗(yàn)分享：我的無領(lǐng)導(dǎo)小組面試

第四篇 中央國家機(jī)關(guān)公務(wù)員及部分省市公務(wù)員面試典型真題詳解
第一章 2011年河南省公務(wù)員面試真題
第二章 2010年河南省公務(wù)員面試真題
第三章 2011年中央國家機(jī)關(guān)公務(wù)員面試真題
第四章 2011年上海市公務(wù)員面試真題
第五章 2011年浙江省公務(wù)員面試真題
第六章 2011年安徽省公務(wù)員面試真題

第五篇 河南省公務(wù)員面試模擬考場
第一章 模擬方法介紹
一、尋找“考官”
二、“考官”提問
三、考生答題
四、“考官”打分
五、發(fā)現(xiàn)不足
第二章 考前實(shí)戰(zhàn)模擬考場
模擬考場一
模擬考場二
模擬考場三
模擬考場四
模擬考場五
模擬考場六
模擬考場七
模擬考場八
模擬考場九
模擬考場十

第六篇 公務(wù)員面試熱點(diǎn)面面觀
第一章 公務(wù)員面試熱點(diǎn)全面認(rèn)知
第一節(jié) 公務(wù)員面試熱點(diǎn)十問十答
第二節(jié) 公務(wù)員面試熱點(diǎn)備考點(diǎn)睛
第二章 公務(wù)員面試熱點(diǎn)分類點(diǎn)擊
第一節(jié) 政治類面試熱點(diǎn)——“服務(wù)公信透明，政策執(zhí)行有力”
熱點(diǎn)1 “三公”消費(fèi)公開
熱點(diǎn)2 政府公信力
第二節(jié) 經(jīng)濟(jì)類面試熱點(diǎn)——“轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，拉動全局進(jìn)步”
熱點(diǎn)1 個稅改革
熱點(diǎn)2 改進(jìn)物流成本管理
第三節(jié) 文化類面試熱點(diǎn)——“形成創(chuàng)新活力，樹造文化經(jīng)典”
熱點(diǎn)1 版權(quán)保護(hù)
熱點(diǎn)2 文化創(chuàng)新
第四節(jié) 社會類面試熱點(diǎn)——“堅(jiān)持民生為重，促進(jìn)和諧共榮”
熱點(diǎn)1 食品安全
熱點(diǎn)2 “城市病”
第五節(jié) 環(huán)境類面試熱點(diǎn)——“踐行低碳理念，實(shí)現(xiàn)綠色發(fā)展”
熱點(diǎn)1 環(huán)境稅
熱點(diǎn)2 綠色發(fā)展

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