招聘會研究生跟本科生搶工作 待遇要求降標(biāo)準(zhǔn)

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“今年特別奇怪，過來應(yīng)聘的研究生都特著急，比本科生還急。”昨日上午，山東“211”高校就業(yè)聯(lián)盟2014屆畢業(yè)生就業(yè)供需見面會,在中國石油大學(xué)(華東)體育館舉行。不同于往年，今年這一屆的研究生普遍心急，搶起飯碗來比學(xué)弟學(xué)妹們更“兇猛”，不僅在待遇上放低要求，在就業(yè)的企業(yè)規(guī)模上也降了身段，很多往年研究生較少關(guān)注的中小企業(yè)常規(guī)崗位，也成了研究生們爭奪的對象。

本科生23名，研究生41名，點了點手里厚厚一摞簡歷，來自江蘇一家用人單位的人事專員李先生顯得有些詫異，他沒想到，招收本科生的17個崗位卻吸引了大批的研究生。“我們這些下現(xiàn)場的崗位，一般來說本科生就可以勝任，往年也很少有研究生來應(yīng)聘，比起中石油、中石化那些大公司，整體吸引力可能差點。”他告訴記者，在以往的高校招聘中，作為一所小企業(yè)，他們很少收到來自研究生的 “橄欖枝”，但昨天上午3個小時，就收到了41份研究生簡歷。

安徽實華工程技術(shù)公司的副總經(jīng)理胡先生，同樣感受到了這一屆研究生們的“別樣熱情”，他們一上午收的近60份簡歷中，研究生同樣占了5成以上。 “本科生還可以選擇考研，有個幾年的緩沖期，研究生已經(jīng)耗費了3年時間、精力和金錢，成本這么高肯定要及時收回。 ”他向記者分析說，這批研究生應(yīng)該在3年前遭遇過“就業(yè)難”，當(dāng)時選擇了讀研避開高峰，3年出來后肯定要第一時間找到“東家”。

在招聘會現(xiàn)場，不僅勘探、機械設(shè)計、工程管理這樣“對口”的崗位引起“爭搶”，一個招收民航飛行員的展位前，同樣排起了長隊。“我們是北京航空航天大學(xué)的教育培訓(xùn)中心，負(fù)責(zé)為這些航空公司招聘培養(yǎng)飛行員。”指著身后9家航空公司的巨幅LOGO，招聘人員李鍶鍶告訴記者，一上午的時間他們這里同樣報“鼓”了。

青島考研人數(shù)連降兩年

昨天是2014年考研現(xiàn)場信息確認(rèn)的最后一天，截至昨天下午3時30分，青島市招考辦報名點共確認(rèn)考生16318人，與去年的17413人少了一千多人。而去年則比前年少671人。這是1981年國家恢復(fù)研究生考試以來，青島市招辦報名點研究生信息確認(rèn)32年來持續(xù)第二年出現(xiàn)考生人數(shù)下滑。市招辦有關(guān)負(fù)責(zé)人分析，近年來研究生就業(yè)率均低于本科生，研究生畢業(yè)后同樣面臨著較大的就業(yè)壓力，加上高校和社會各方的引導(dǎo)，學(xué)生考研不再“隨大流”。