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提交全國人代會審議的政府工作報告提出,今年高校畢業(yè)生將達727萬人,要開發(fā)更多就業(yè)崗位,實施不間斷的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),提高大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)比例。
昨日,記者在廣州市2014屆高校畢業(yè)生首場大型專場供需見面會上了解到,進場應(yīng)聘的畢業(yè)生超過3萬人,同比去年首場招聘會增長20%以上,而進場招聘企業(yè)也有26%的增長,職位數(shù)大幅增長八成。為爭取更多學(xué)生應(yīng)聘,有企業(yè)用到了二維碼,掃碼直接投簡歷。
現(xiàn)場
昨日早上,招聘會開始還不到一小時,整個運動場就站滿了應(yīng)聘的學(xué)生,排隊進場的學(xué)生隊伍一度拐了一個彎。據(jù)主辦方統(tǒng)計,昨日進場應(yīng)聘學(xué)生超過3萬人,比去年增加超過20%。
學(xué)生不敢要高價
“餓不死就行”
“餓不死就行!”來自梅州嘉應(yīng)學(xué)院的游同學(xué)說,前一天他就坐學(xué)校的包車到了廣州,坐了五六個小時。數(shù)學(xué)專業(yè)的他一心只想進入學(xué)校當老師,首選是公立學(xué)校,說到薪酬要求,他表示剛開始不需要太高,主要是看兩三年后的發(fā)展。
據(jù)南方人才市場統(tǒng)計,昨日的招聘會與去年同期相比,企業(yè)提供的平均薪酬有所增長,漲幅約為5%,但各學(xué)歷層次薪酬水平有一定差距。大專學(xué)歷工資水平在2000元~3000元之間;本科學(xué)歷工資水平在2500元~5000元之間;研究生以上學(xué)歷工資水平在4500元~6500元之間。
行頭不敢馬虎
花1000元“裝扮”
不少學(xué)生行頭十足,男生西裝+領(lǐng)帶+皮鞋、女生長裙+絲襪+高跟鞋幾乎成了“標配”。來自湖南的研究生楊同學(xué)一身藍黑西裝,里面的襯衣嶄新,腳上的皮鞋也擦得干干凈凈。他說這身行頭花了1000多元,用的是他在廣州實習(xí)賺的錢,“算是在進入社會前給自己的一個包裝吧。”
在廣州大學(xué)讀播音與主持專業(yè)的馮同學(xué)告訴記者,雖然讀的是播音主持,但班上很多同學(xué)工作的單位都不是電視臺或電臺,有很多在公司里從事傳媒廣告策劃工作,他自己拍了微電影,裝在了U盤上,企業(yè)有需要時就送給企業(yè)。
企業(yè)出奇招
“掃碼投簡歷”
昨日的招聘會,到場企業(yè)多達630家,提供職位達1.8萬個,同比去年分別增長26%和80%。其中國有企事業(yè)單位占18%,外資企業(yè)占6%,非公企業(yè)占比多達76%。
國企、外企及有名的民企仍受學(xué)生青睞,廣百股份、廣州銀行、廣州國際集團等企業(yè)攤位前排了長隊,有的學(xué)生只是因為聽過這個名字就排隊應(yīng)聘。在廣州國際集團攤位前,招聘會開始1小時不到,就排了幾十人的長隊,隊伍中一位會計專業(yè)的王同學(xué)告訴記者,她想應(yīng)聘會計職位,但對于廣州國際集團的業(yè)務(wù)范圍,王同學(xué)直言并不清楚。
一些相對不太出名的企業(yè)則受到冷遇。一家圖書文化有限公司的招聘人員抱怨,他們只要求大專以上學(xué)歷,起薪能達到3000元,但卻乏人問津。
廣東實誠德信貴金屬經(jīng)營有限公司攤位招聘人員董小姐說,坐了一上午,投簡歷人數(shù)“未達到預(yù)期”。為了吸引學(xué)生,他們在企業(yè)廣告牌上還印上了二維碼,掃一下就能看到公司介紹,“現(xiàn)在工作生活都離不開微信了,我們也順應(yīng)一下潮流。”
現(xiàn)場還有企業(yè)利用二維碼收簡歷。“學(xué)生掃了二維碼就能看得很清楚,包括企業(yè)介紹、職位要求,點一下就能直接發(fā)簡歷到我們的郵箱,很方便。”投資脈搏網(wǎng)運營部副總裁陳瑞文說,公司在向移動互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域轉(zhuǎn)型,在網(wǎng)上公布了招聘需求,每個月都收到3000多份簡歷,但合適的只有50多份。用二維碼招聘是希望能吸引更多人才投簡歷,通過二維碼投的簡歷能直接發(fā)到對應(yīng)業(yè)務(wù)部門的主管郵箱,更有針對性。
動向
創(chuàng)業(yè)貸款門檻或放寬推廣到非廣州戶籍大學(xué)生
廣州市人社部門的統(tǒng)計顯示,2014屆廣州生源畢業(yè)生約5萬人,而加上外市來廣州求職的學(xué)生,預(yù)計2014年將有30萬名高校畢業(yè)生在廣州求職,就業(yè)形勢不容樂觀。
廣州市人社局局長楊秦昨日表示,首場招聘會人氣比往年火爆,供需兩旺。企業(yè)需求很大,應(yīng)聘的人也多,比如廣州電纜廠招15人,一個星期就收到了4000份簡歷。
對于一些企業(yè)反映3000元工資招不到人的問題,楊秦認為應(yīng)該在現(xiàn)場招聘會上設(shè)置宣講區(qū),讓更多企業(yè)展示推介,更有針對性,“你看3000元的薪酬也不差啊,大專以上的要求也不高,這么好的崗位要讓學(xué)生知道。”
楊秦說,近兩年企業(yè)和家長的觀念開始改變,隨著內(nèi)地城市發(fā)展,外地學(xué)生不愿意來了,廣州本地企業(yè)的定位就越來越實在,薪酬水平上越來越接地氣,條件也不再苛刻。
今年政府工作報告提出要提高大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)比例,昨日招聘會現(xiàn)場也在宣傳大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的扶持政策,比如創(chuàng)業(yè)大學(xué)生可以申請10萬元免息貸款,但招聘會現(xiàn)場總指揮、廣州市人社局副巡視員馮星樹直言,貸款貸不出去。
廣州市人社局就業(yè)促進處負責人向記者透露,去年成功申請到免息貸款的創(chuàng)業(yè)大學(xué)生只有十幾人,原因是因為條件嚴格,要求申請的學(xué)生必須是廣州市戶籍,而且要有經(jīng)營實體、已經(jīng)領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照,在創(chuàng)業(yè)孵化基地的公司并不能申請到免息貸款。“今年我們打算推廣到所有在廣州創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生。”該負責人表示,本地戶籍大學(xué)生創(chuàng)業(yè)不多,目前創(chuàng)業(yè)的主要還是外地戶籍大學(xué)生。
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